没有签劳动合同，工作了7天半，原本20号发工资，但他要拖到下个月20号再发，合理吗

更新时间：2024-01-17 11:02:16

问题描述：

没有签劳动合同，工作了7天半，原本20号发工资，但他要拖到下个月20号再发，合理吗

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

青岛法律问答顾问

咨询我

法律分析：不与职工签劳动合同本身属于违法行为，出现超过约定工资发放日15日未发放工资时，可先找单位领导协商要求发放工资，若协商无果，可携带相关证据到当地劳动仲裁委员会进行投诉，只需要有相关证据证明其与单位的劳动关系，如打卡记录，聊天记录，同事证词等，工资就能按照合同约定全额发放。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

2024.01.17 11:02:16

点赞
烟台法律问答顾问

咨询我

上班起三十天内若没有签合同，就要向劳动者每月支付二倍的工资，以不签劳动合同为由劳动仲裁，最多可以获得十一个月的双倍工资。而且，如果持续一年都没有签书面的劳动合同的话，视作签订无固定期劳动合同。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

2024.01.17 11:01:53

点赞
淄博法律问答顾问

咨询我

公司这么做是不合理的，不论你做没做工伤鉴定，在工伤期间，工资都应该照发。你可以向上级劳动部门反映公司情况，求得上级劳动部门帮助解决。

2024.01.17 11:01:42

点赞
本地法律顾问

咨询我

若问题紧急，可以直接咨询本地法律顾问。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

工资应该何时支付

工资应该何时支付

我是没有签合同，辞职的时候说10号发工资，又拖到15号，要等吗

哪里的公司，你入职做了多久

全部19个答案 >

888 人咨询过

去咨询

咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

工资税率是什么

工资税率是什么

工资多少要交税？

工资多少要交税？

就是我这个月7月1号上班，没签劳动合同，下个月25号发工资合理吗

【法律分析】：每月25号发工资没有违反以下规定，就是合法的：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在幼儿园工作，本来说每个月15号发工资，但是都推迟到20号才发，这样合理吗？

可向劳动局投诉的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

本人在幼儿园工作，本来说好每月15号发工资，但都推迟到20号以上才发工资，这样合理吗？

法律分析：私立幼儿园不发工资的，劳动者可以向劳动局监察大队进行投诉。当劳动局监察大队确认情况后，会由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬，如果逾期不支付的，可责令用

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

本月28号辞职离职，工厂表示要等到下个月20号才能发工资，这样合法吗？

一般，具体的发薪日期是由双方约定，法律上没有强制性的规定。那么，只要单位每月支付一次就是合法的，至于当月还是上月没有严格的规定，所以只要你所在单位都按时支付了

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司劳动合同上签订每月10号发放上月工资，结果现在到了20号还没发放工资，是否违法

违约了，比较轻微，可以协商一下。

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离婚法院办理流程

离婚法院办理流程

在中建干了7天，突然不让干了，工资下月25号发，这个合理吗？

您好，请问是否签订劳动合同呢？

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离婚法院办理快还是民政局快

离婚法院办理快还是民政局快

我走中介做日结，在工厂做了6天，中介说工资要到下个月15号才可以发，合理吗理吗？

申请劳动仲裁为宜的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好，月初的时候跟领导提离职领导批准了，可是快到月底的时候还没招到人，领导现在突然改变主意，说提离职

如果提前辞职了老板不让走，劳动者可以提起三十日以书面形式通知用人单位，三十日过后劳动者可以办理离职手续，不用单位批准；工资不发属于违法行为，可以向劳动行政部门举

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离婚法律援助申请书怎么写

离婚法律援助申请书怎么写

没有合同没有欠条能够讨要到工资吗

没有劳务合同没有欠条讨要工资的办法，收集相关具有劳动关系及所欠工资的证据。向人力资源社会保障部门或者政府其他有关部门（如劳动监察部门）申请（申请最好以书面申请

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离婚法律援助申请流程

离婚法律援助申请流程

上班一个多月老板不给工资怎么办？

老板不给工资可以先和老板协商；协商不成去劳动局进行投诉，劳动行政部门可以责令限期支付劳动报酬；也可以申请仲裁部门进行仲裁；或者请求人民法院发布支付令，仍然不支付

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离婚法律程序流程时间

离婚法律程序流程时间

劳动仲裁可以让公司结清所有工资吗？

法律分析：到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。如果对仲裁结果不满意可以在拿到

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离婚法律程序流程

离婚法律程序流程

不想工作的员工，不给工资，我们能起诉老板吗？

老板不给工钱,而没有合同可以与老板进行协商。如果协商不成，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。如果不服仲裁裁决，可以向人民法院起诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

罚款超过百分之20，低于本地最低工资

公司对员工的罚款数额不得超过月工资的20%，若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。法律依据：《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我没有按照公司的正常流程走，但是提交离职书，公司不给我发工资，对吗

法律分析：辞职了公司不发工资可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。劳动者合法解除劳动合同时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的，劳动者可

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

老板个人没有公司，故意拖欠工资怎么办？

你好，建议双方友好协商，妥善处理，实在不行可能需要走劳动仲裁程序

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

未签劳动合同仲裁申请书

5869人下载

试用期需要签劳动合同吗

5869人下载

单位不签劳动合同怎么举证

5869人下载

2022大连毕业生签1年以上劳动合同可申请公租房

5869人下载

1分钟前

阳贻峰律师

近期帮助 6034 人

你好，租赁商铺因甲方问题，多次停业检测电路，能解除合同吗？

8分钟前

张真睿律师

近期帮助 7549 人

老板辞退我，不给我辞退通知书！只给退工单，把我社保也停了

16分钟前

李晓航律师

近期帮助 166395 人

我被强奸了。现在发现怀孕两个月了。之前被威胁不怕对方告诉家里。现在报警还有效吗

27分钟前

李小军律师

近期帮助 1210 人

我在一游戏里面花了40几万感觉游戏都是诱导性消费起诉能退款吗

38分钟前

黄国凯律师

近期帮助 1996 人

前男友归还恋爱期间费用

38分钟前

王锋律师

近期帮助 12734 人

如果司机因公撞行人致死亡，交警判司机主责，为求行人家属谅解书赔偿款是由谁承担？还是司机老板？他们之间

39分钟前

王锋律师

近期帮助 12734 人

农村购房协议，甲方的付款由第三方支付，写了个收据可以帮忙看下可用吗？

41分钟前

胡雪峰律师

近期帮助 41731 人

你好，在北京工人装修款尾款对方不肯给

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

视频号

我是公众

极速咨询限时追问

律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟