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老板拖欠工资
更新时间:2023-12-21 19:30:29
官方整理
老板拖欠工资…………………………
你好,拖欠工资可以向当地劳动仲裁委申请
全部6个答案 >
老板拖欠工资不给工资
您好,很高兴为您解答:可以通过诉讼维护自己的合法权益
全部2个答案 >
老板拖欠工资
可以到劳动监察大队反映维权
全部8个答案 >
老板拖欠工资,折算工资
您好,您可以去劳动监察大队投诉的
全部5个答案 >
老板拖欠工资,因病离职后老板拒绝开直接拖欠得工资
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
全部1个答案 >
老板拖欠工资。。。
劳动者可以去劳动部门维权解决
全部2个答案 >
老板拖欠工资一定会坐牢?老板拖欠工资会坐牢吗?
你好,用人单位无故拖欠工资,建议先通过劳动仲裁解决。
全部4个答案 >
老板拖欠工资拖欠社保
老板一直拖着工资不给,劳动者可以向劳动监察部门投诉或向法院起诉。拖欠工资属于违法行为,并且在一般情况下属于民事纠纷,当事人可以依法通过劳动保障监察部门或法院来解决。<br>
全部1个答案 >
老板拖欠我们工资。
可以向当地劳动监察大队举报,你可以追索劳动报酬纠纷,向人民法院提起诉讼。
全部1个答案 >
老板拖欠工资老板拖欠工资不给
可以申请劳动仲裁。维权
全部5个答案 >
老板拖欠工资,老板没有钱
在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
全部4个答案 >
老板老板拖欠工资怎么讨要
讨债是非常费心伤神的,带上证据,注意收集保留能够证明的文字、图片、视频等证据,你可向当地劳动监察部门投诉,也可以在当地劳动争议调解委员会申请调解,劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
全部8个答案 >
老板故意拖欠工资老板故意拖欠工资不发
拖欠多少工资?有什么可以帮助您的
全部8个答案 >
老板拖欠工资,不承认拖欠
工资应该按时按实结算,否则你可以向当地劳动监察部门投诉处理,或直接提起劳动仲裁,主张工资、经济补偿金。具体,建议电话咨询。
全部3个答案 >
老板拖欠工资,恶意拖欠不给
你好,工资问题可找劳动部门解决。
全部4个答案 >
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没有签合同拖欠工资应该先行协商,协商不成可以携带打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等证明事实劳动关系的证据向仲裁委员会机关申请仲裁,或者可以直接向人民法院支付令,一并可以主张双倍工资。法律依据:《劳动保障监察条例》第二十六条 用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的; (二)支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的; (三)解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。 《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。 不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
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